Tekstgrootte
Werken in de invalpool van Tabijn geeft je de mogelijkheid om meerdere van onze scholen/kindcentra te leren kennen. Als invalmedewerker bij Tabijn krijg je een aanstelling in de invalpool voor een fulltime of parttime dienstverband. Als je voor parttime werken kiest, dan spreken we vaste werkdagen met elkaar af. Uiteraard ontvang je voor je contracturen een vast salaris en heb je recht op vergoedingen vanuit de CAO PO.
Je wordt gekoppeld aan een zogenaamde standschool waar je naartoe gaat als je niet door een andere school geboekt bent. Daar kun je dan ondersteunende- of werkzaamheden buiten de klas verrichten. De directeur van je standschool is tevens je leidinggevende.
Het sleutelwoord voor werken in de invalpool is flexibiliteit. Omdat je als invalmedewerker niet gebonden bent aan één vaste groep of school, kun je worden ingezet in alle groepen en op alle locaties van Tabijn. Van ons mag je een goede begeleiding verwachten: o.a. door je leidinggevende, een coach en de collega’s op je standschool. Invalmedewerkers kunnen worden ingezet voor zowel langdurige als ook kortdurende inval of een combinatie hiervan. Langdurige inval wil zeggen dat je een langere aaneengesloten periode werkt op één school, bijvoorbeeld als gevolg van langdurig ziekte-, zwangerschaps- of ouderschapsverlof. Kortdurende inval beslaat één of meerdere dagen en wordt geboekt via de invalapplicatie op de website.
Vanzelfsprekend ben je vrij om te reageren op alle vacatures als je toch graag in de formatie van een school wil worden opgenomen.
Om een goed zicht te hebben op jouw inzetbaarheid en kwaliteiten vragen wij je een motivatiebrief en cv naar ons toe te sturen. Je kunt je gegevens mailen aan vacature@tabijn.nl
Heb je vragen? Neem contact op met HRM via bovenstaand mailadres of bel met 0251-230082 en kies voor afdeling HRM.